Titre.
Non plus sérieusement, est-ce que vous réussissez, et surtout comment vous faites, pour prendre des vacances sans avoir peur de ne plus recevoir de commandes de vos clients à votre retour, et vous défaire de la peur de passer à côté de plein de travail ?
Je voudrais vraiment prendre des vacances, sachant de que je n’en ai pas pris cet été, mais cette angoisse me bouffe c’est pénible.
Je ne suis pas indépendant, mais dans mon entourage, les indépendants que je connais sont sur des missions de longue durée (oui c’est du salariat déguisé, mais en Belgique c’est moins condamné qu’en France). Du coup pour eux ça reste assez gérable.
Pour un modèle de commandes comme le tien ça doit être beaucoup plus compliqué effectivement
Intéressant le modèle belge tiens, je ne savais pas.
Parfois j’ai presque envie de faire semblant de ne pas être dispo pendant deux semaines plutôt que de dire que je prends des vacances tellement ça m’angoisse cette histoire. Surtout parce que j’ai eu un premier trimestre vraiment très calme, presque sans travail, jusqu’à ce que je trouve mon nouveau client qui me donne beaucoup de travail. C’est surtout ce client là que j’ai peur de ne pas retrouver…
C’est assez à la mode dernièrement, surtout à cause du taux d’imposition très élevé (on arrive rapidement à 40%)
https://www.lalibre.be/economie/entreprises-startup/2017/09/20/le-boom-des-faux-independants-FIFPOGWIUZBFROSZYRFWJKC5EA/
Ils cherchaient justement à chasser les société unipersonnelles:
https://archive.ph/pHhvK
Ca doit être stressant effectivement. Si ce n’est pas indiscret, dans quel domaine travailles-tu?
Merci pour l’article, très intéressant. C’est une bonne chose que les syndicats s’intéressent à ces profils ! En revanche j’ai peur que ton lien archivé ne marche pas chez moi :/
Je travaille dans la rédaction/traduction. Principalement institutionnel et depuis peu je voudrais me spécialiser dans le juridique.
Ah, je vois! Ca ne doit pas être évident d’avoir des clients réguliers effectivement
J’ai été prestataire dans une grosse boîte française où certains ont eu des missions de plus de 10 ans (moi j’ai du faire “seulement” 6 ou 7). Techniquement moi j’étais pas indépendant, j’étais employé d’une petite ESN, mais peu importe, j’aurais pu l’être et j’en connaissais, qui bossaient exactement sur le même genre de missions. 10 ans, c’est clairement pas de la prestation.
J’avais un collègue (lui-même indépendant) qui m’avait dit qu’à tout moment il pouvait techniquement faire valoir le temps qu’il avait bossé pour la même boîte devant la justice et les forcer à l’embaucher. Bien sûr, c’était pas spécialement dans son intérêt.